Penerapan Metode Profile Matching untuk Penerimaan Peserta Pelatihan Ketenagakerjaan pada Penyandang Disabilitas Fisik / Syarief Hidayatullah / 11524030 / Pembimbing: Syafrial / Program Studi: Sistem Informasi

Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan sistem pendukung keputusan (SPK) dalam proses seleksi peserta pelatihan ketenagakerjaan bagi penyandang disabilitas fisik menggunakan metode Profile Matching. Permasalahan utama yang dihadapi oleh Sentra Terpadu Inten Soeweno adalah ketidaktepatan dalam penentuan peserta pelatihan karena proses seleksi masih dilakukan secara manual. Penelitian ini menggunakan pendekatan Research and Development (R&D) dengan model prototype. Variabel yang digunakan meliputi jenis disabilitas, ijazah, usia, status DTSEN, kondisi kesehatan, dan Activity Daily Living (ADL). Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem yang dikembangkan efektif membantu proses seleksi dengan tingkat kelayakan pengguna sebesar 91,96% (kategori “Sangat Layak”) dan hasil uji korelasi Rank Spearman sebesar 0,793 yang menunjukkan hubungan “Sangat Kuat”. Dengan demikian, penerapan metode Profile Matching terbukti meningkatkan akurasi dan efisiensi dalam pengambilan keputusan penerimaan peserta pelatihan bagi penyandang disabilitas fisik